Жінка-бос. Ідеальна начальниця

Фото - Фото - Жінка-бос. ідеальна начальниця
До XX століття начальниками в світі переважно були чоловіки. У жінок практично не було прав на заняття громадською діяльністю, вони не могли очолювати офіційні установи, а змушені були сидіти вдома і займатися домашнім господарством. І, природно, виховувати дітей.

Але жінки боролися за свої права й досягли чималих успіхів. Раніше важко було собі уявити, що представниця прекрасної статі зможе зайняти пост ... міністра оборони. А в Іспанії, між іншим, такий прецедент був.

Зараз все більше і більше організацій очолюють жінки. Якісь із них більш успішні, якісь менше, але факт залишається фактом - представниці слабкої статі на рівних конкурують з чоловіками. І часто беруть гору. Отже, які ж жінки вибиваються в начальники? Існує кілька типів жінок-начальниць, кардинально відрізняються один від одного.

Перший тип можна умовно назвати "Адекватної начальницею". Такі пані підходять до своєї справи дуже серйозно і відповідально. Вони, як це не дивно, не люблять інтриги і не заохочують їх у своєму колективі. У всякому разі, штатних "стукачів" у них немає. Для них важливо не те, як вони ставляться до того чи іншому працівникові, а те, як він виконує свої посадові обов'язки та інструкції. Завдяки цьому, атмосфера в колективах здорова і цілком собі робоча. Люди підтримують один одного. Все підпорядковано лише одній меті - процвітанню фірми.

Другий тип, досить поширений зараз, - це так звані "Самодури". Вони самі не знають, чого хочуть, постійно інтригують і псують нерви всім іншим. Їм іноді абсолютно наплювати на результат роботи, для них найголовніше - дорватися до влади, а там будь, що буде.

Один мій знайомий працював на подібній роботі, де начальницею була справжня "самодура". Спочатку ця жінка, прийнята в контору на посаду заступника начальника, інтригами і каверзами очистила собі шлях до крісла керівника. Справа в тому, що вона зуміла увійти в довіру до головного інвестору проекту, і цей багатий і не такий вже дурний чоловік був чомусь упевнений, що без цієї жінки все справа накриється "мідним тазом". Варто було їй зайняти крісло боса, на роботі вона стала з'являтися не так вже й часто. Зате інтригувала по-крупному. Якщо щось не виходило на роботі або справи у контори йшли не дуже добре, то ця начальниця, природно, звинувачувала в усьому своїх підлеглих. Вони у неї були винні завжди, а вона була ні при чому. Тому текучка кадрів була просто дика, за рік у цій порівняно невеликій фірмі прийшло і пішло понад сорок осіб.

Фото - Фото - Жінка-бос. ідеальна начальниця

Та й донині люди приходять, дивляться на те, що діється в цій фірмі, і тікають в більш спокійні контори. А начальниця все сидить і інтригує. Втім, вона там і буде працювати до тих пір, поки той, хто дає основні гроші на проект, який не прозріє. Але не виключено, що вона вивернеться і в цьому випадку. А для залякування позбавиться ще від двох-трьох співробітників, і знову вийде сухою з води.
Третій тип жінок-начальниць - це тихі "мишки", нездатні на серйозні і самостійні кроки. Їх, як правило, ставлять на керівний пост під час боротьби за владу на тому чи іншому підприємстві. Причому, ставлять в якості компромісних фігур, щоб задовольнити протиборчі клани. За принципом "ні нашим, ні вашим". Ніякої ваги подібні керівниці у фірмі не мають, а цілком залежать від своїх заступників або "сірих кардиналів".

Увага, тільки СЬОГОДНІ!
Оцініть, будь ласка статтю